Hoe schrijf je een cv voor een kapper?

Een goede kapper was op elk moment zijn gewicht in goud waard: er was een lange afspraak met hem en velen droomden ervan vaste klant te worden. Natuurlijk wilden meer dan één schoonheidssalon zo'n veelgevraagde specialist in dienst hebben. Er is weinig veranderd vandaag. Maar niet alleen mond-tot-mondreclame helpt om professionele posities te versterken, maar ook een goede zelfpresentatie. Inclusief een correct geschreven cv.

Allereerst wat de specialist zichzelf noemt. Vergis je niet in de aanduiding, dit is vaak de zonde van jonge kappers.

Nauwkeurigheid van de formulering:

• kapper-stylist - een kunstenaar die niet alleen gespecialiseerd is in het knippen, stylen en schilderen, hij weet ook complexe kapsels te maken, die meer voorbeelden zijn van kapperscreativiteit dan de dagelijkse behoeften van klanten;
• stylist - je kunt bij hem terecht voor elke vraag die te maken heeft met haar, en niet alleen voor het maken van een kapsel, maar ook voor uitgebreide haarverzorging;
• kapperswagen - snijdt zowel vrouwen als mannen en kiest vakkundig de beste optie voor de klant.

De meesterkapper doet kapsels en verft, maakt modelkapsels en styling, weeft, adviseert de klant.

Geen cv is compleet zonder dit punt. In de regel begint het invullen van het document bij hem. Naam, patroniem, achternaam - het eerste dat de aanvrager schrijft. De volgende kolom is de geboortedatum. Vervolgens moet u contactgegevens opgeven: telefoon, e-mail, skype.

Sommige sollicitanten geven in dezelfde paragraaf de burgerlijke staat aan, maar aangezien dit aspect waarschijnlijk niet zo belangrijk is voor de werkgever, is het beter om deze informatie over te dragen naar de "Aanvullende informatie"... Het is logisch om naast persoonlijke informatie een foto toe te voegen. Het zou een portretfoto kunnen zijn.

Op dit punt kunt u de profileringsactiviteiten specificeren. Een kapper kan veel verschillende klussen doen, maar is gespecialiseerd in een specifiek segment. Je profileert je bijvoorbeeld in complexe kleurtechnieken en zou graag meer als colorist aan de slag willen. Zet dit gerust op je cv. Of je hebt bijvoorbeeld ervaring met het werken als kinderkapper, je bent zelfs afgestudeerd aan afstandscursussen in pedagogiek en psychologie van de kindertijd (wat tegenwoordig echt wordt gedaan door professionals die carrière nastreven). Zet dit zeker op je cv.

Meestal begint het vanaf het eerste item in het werkboek. Maar als je tijdens je studie aan grote wedstrijden hebt deelgenomen aan grote wedstrijden, jezelf toen hebt aangegeven, vermeld dit dan in een aparte regel in deze paragraaf van je cv. Natuurlijk mogen alleen degenen die hun studententijd echt als het begin van hun arbeidsactiviteit kunnen beschouwen, op deze manier schrijven.

In de paragraaf "Verantwoordelijkheden" hoeft u alleen de functionaliteit voor te schrijven waar u een praktische relatie mee heeft. Dat wil zeggen, beschrijf met een lijst wat u op uw vorige werkplek deed. Hoe het item "Verantwoordelijkheden" eruit zou kunnen zien:

• kapsel;
• verschillende soorten styling;
• het uitvoeren van herstel- en zorgprocedures;
• het creëren van kapsels van verschillende complexiteit;
• bepaling van het haartype van de klant en advies over competente haarverzorging;
• haarverf.

In het gedeelte "Prestaties" kunt u professionele onderscheidingen, deelname aan wedstrijden en evenementen, dankbaarheid en brieven van het management vermelden. Als uw professionele overwinningen, interviews, verhalen over u naar buiten zijn gekomen in de vorm van een mediaproduct (reportage op tv, internetblogs), kunt u in deze sectie links naar hen toevoegen.

Deze lijst kan veel ruimte in beslag nemen op het cv van een kapper. Naast de hoofdstudieplaats (bijvoorbeeld een technische universiteit), blijft de kapper zijn hele carrière studeren. Seminars, trainingen, masterclasses, cursussen - in de regel is een specialist altijd geïnteresseerd in dergelijk onderwijs. Maak een chronologisch overzicht van alle leeractiviteiten die u aan uw asset kunt toevoegen.

Als een apart item "Persoonlijke kwaliteiten" niet in het cv staat, kunt u dit in deze rubriek aangeven.

Welke kwaliteiten zijn belangrijk voor de werkgever:

• gezelligheid;
• hard werken;
• initiatief;
• bereidheid tot leren en zelfstudie;
• creativiteit;
• welwillendheid;
• empathie;
• oplettendheid;
• een verantwoordelijkheid;
• nauwkeurigheid.

Een voorbeeld van een motiverende component: "Op een nieuwe werkplek wil ik de nieuwe vaardigheden demonstreren die ik heb doorgegeven aan de auteurscursus" Cursusnaam ", bijdragen aan de popularisering van uw salon, nieuwe klanten aantrekken en professioneel groeien."

Er zijn zulke fouten bij het invullen van een cv die onvergeeflijk genoemd kunnen worden. En toch zijn ze heel gewoon.

1. Informatie overload - een samenvatting van 2 pagina's is al een beetje te veel, 3 is gewoon onacceptabel. Idealiter zou het binnen 1 pagina moeten passen. Het cv is geen autobiografie, het is niet de moeite waard om het levenspad te beschrijven, vooral niet in detail. Jouw kennis, vaardigheden, vaardigheden, kernpunten in de werkervaring - dat is wat er echt toe doet.
2. Gebrek aan informatie. Ruim, maar informatief - dit is het motto van alle informatie in een cv.
3. De foto is slecht gekozen. Jouw taak is om jezelf te presenteren als een professional. Daarom werkt een foto uit bijvoorbeeld de kroniek van een bedrijfsfeest in een restaurant natuurlijk niet. Natuurlijk moet je uiterlijk op de foto overeenkomen met het beeld van een succesvolle kapper.
4. Extra gegevens... Je hobby's, interesses, de volledige gezinssamenstelling zijn op dit moment niet belangrijk voor de werkgever.
5. Grammaticale fouten. Ze vernietigen zelfs een cv dat qua structuur ideaal is.
6. Beschrijving van professionele ervaringdat heeft niets met het werk te maken.
7. Onjuiste informatie. Zorg ervoor dat de studiejaren en de werkjaren correct worden aangegeven, ook de namen van bedrijven en wedstrijden dienen correct te worden aangegeven.
8. Onleesbaar cv... Lange zinnen, slecht gekozen lettertype, gebrek aan kwalitatieve opmaak dwingen de werkgever om je cv in de wacht te zetten.

Evgenieva Evgeniya Evgenievna

03/12/1990

Huis adres

Telefoon

E-mail

Doelwit: Solliciteren naar de functie van algemeen kapper

Werkgelegenheid: fulltime werkdag

Werkervaring:

2012-2019, salon-studio "Egoist", kapper-universeel.

Functioneel:

• voorbereiding van gereedschappen en werkplek;
• het uitvoeren van kapsels (vrouwen, mannen, kinderen);
• haarkleuring in huidige technieken en klassieke variaties;
• Haarstylen;
• kapsels maken;
• herstellende haarbehandelingen;
• klantadvies over haarverzorging;
• voorraad bestellen.

Opleiding:

• 2008-2011 "Moscow Technological College No. 13", specialiteit "Kapper-stylist".
• Juni 2012 Opfriscursussen in de studio "Shik", Moskou (80 academische uren), diploma-certificaat van internationale klasse.
• November 2014 Centrale schoonheidsschool "Domino", St. Petersburg, 44 academische uren, certificaat van meester-colorist.
• Maart-april 2018 Auteurscursus door Yulia Shumilova "Echte vrouwenkapsels 2018" (20 academische uren), certificaat.

Persoonlijke kwaliteiten:

• emotionele stabiliteit;
• nauwkeurigheid;
• oplettendheid;
• gezelligheid;
• doelgerichtheid.

Professionele vaardigheden:

• bezit van moderne en eenvoudige kniptechnieken;
• haarkleuring (opsomming van technieken);
• de mogelijkheid om avond- en bruiloftskapsels te creëren;
• creativiteit, individuele benadering van elke klant;
• ervaring in directe verkoop;
• orde op de werkvloer.

Extra informatie

Beschikbaarheid van een sanitair boek, rijbewijs categorie B. Mogelijkheid tot zakenreizen. Enkel.